Werberichtlinie

Gültig ab: 3. November 2025

Paidwork Ads hilft Marken dabei, eine globale Community verifizierter Nutzer zu erreichen. Diese Werberichtlinie erklärt die Standards, die wir für jede Kampagne verlangen, damit Anzeigen vertrauenswürdig, relevant und rechtskonform bleiben.

1. Unsere Werbegrundsätze

Wir erwarten, dass jeder Werbetreibende und Partner die folgenden Grundsätze einhält:

• Vertrauen der Nutzer zuerst: Kampagnen müssen ehrlich sein, den Werbetreibenden klar ausweisen und irreführende Aussagen oder manipulative Taktiken vermeiden.
• Transparenz: Hinweise, Handlungsaufforderungen und Zielseiten müssen das Produkt oder Angebot korrekt beschreiben, ohne versteckte Bedingungen.
• Rechtskonformität: Anzeigen müssen alle geltenden Gesetze und Vorschriften in den Regionen erfüllen, in denen sie geschaltet werden – einschließlich Werbe-, Verbraucher- und branchenspezifischer Anforderungen.

2. Inhalte und Kreativ-Standards

Folgende Inhalte sind bei Paidwork Ads verboten oder eingeschränkt:

• Illegale Produkte oder Dienstleistungen, einschließlich gefälschter Waren oder Aktivitäten, die Betrug erleichtern.
• Inhalte für Erwachsene, hasserfüllte, gewalttätige oder diskriminierende Inhalte, einschließlich schockierender oder ausbeuterischer Darstellungen.
• Irreführende Verdienstmöglichkeiten, Schneeballsysteme oder unrealistische Finanzversprechen.
• Medizinische, finanzielle oder rechtliche Aussagen, die nicht mit überprüfbaren Nachweisen belegt werden können.

Wir können Nachweisdokumente anfordern, bevor wir eine Kampagne genehmigen.

3. Daten, Targeting und Messung

Paidwork begrenzt die Nutzung personenbezogener Daten für Werbung. Werbetreibende müssen:

• Von Paidwork bereitgestellte oder genehmigte Zielsegmente nutzen. Eigene Audiences dürfen nur mit der entsprechenden Einwilligung der Nutzer hochgeladen werden.
• Paidwork-Berichte nicht mit anderen Datensätzen kombinieren, um einzelne Nutzer identifizierbar zu machen.
• Nur Pixel, SDKs oder Tags von Drittanbietern einsetzen, die von Paidwork geprüft und freigegeben wurden.

Wir stellen aggregierte Berichte zur Verfügung, um die Privatsphäre der Nutzer zu schützen.

4. Prüfung, Überwachung und Aufbewahrung

Alle Creatives, Targeting-Parameter und Zielseiten werden vorab überprüft. Paidwork behält sich das Recht vor, Kampagnen jederzeit zu pausieren oder Änderungen zu verlangen, wenn Standards nicht mehr erfüllt werden. Werbetreibende müssen Kampagnenmaterialien und Freigaben mindestens 12 Monate aufbewahren und Paidwork auf Anfrage bereitstellen.

5. Durchsetzung und Meldungen

Paidwork kann Kampagnen ablehnen, aussetzen oder beenden, die gegen diese Richtlinie verstoßen. Schwere oder wiederholte Verstöße können zur Sperrung des Kontos oder zum Ausschluss aus dem Paidwork-Ads-Programm führen. Wenn Sie glauben, dass eine Anzeige diese Richtlinie verletzt, melden Sie sie über den Feedback-Link im Produkt oder kontaktieren Sie uns direkt.

Werbekonformität: Schreiben Sie an ads@paidwork.com oder wenden Sie sich an Ihren Paidwork-Ads-Ansprechpartner, um Unterstützung bei Richtlinienfragen oder Prüfungen zu erhalten.