Privacybeleid

Ingangsdatum: 29 maart 2026

Paidwork LLC ("wij," "ons" of "onze") hecht waarde aan uw privacy en zet zich in om die te beschermen. Dit privacybeleid legt uit welke soorten informatie wij verzamelen van gebruikers van onze website paidwork.com en bijbehorende diensten (gezamenlijk de "Diensten"). Het beschrijft ook hoe wij uw gegevens gebruiken, delen en beveiligen, en welke rechten u heeft onder toepasselijke wetgeving—waaronder de California Consumer Privacy Act (CCPA) zoals gewijzigd door de California Privacy Rights Act (CPRA), de Algemene verordening gegevensbescherming (AVG/GDPR) en de UK GDPR / Data Protection Act 2018, waar van toepassing. Afhankelijk van de verwerking steunen wij op een of meer rechtsgronden (zoals uitvoering van een overeenkomst, gerechtvaardigde belangen, toestemming waar vereist, of wettelijke verplichting). Waar wij om toestemming vragen, kunt u die te allen tijde intrekken zonder de rechtmatigheid van eerdere verwerking aan te tasten. Door de Diensten te gebruiken, erkent u dit privacybeleid te hebben gelezen en begrepen.

1. Welke informatie wij verzamelen

Om onze Diensten te leveren en te verbeteren, verzamelen wij verschillende soorten informatie—rechtstreeks van u, automatisch via het platform of via derden.

1.1 Gegevens die u aan ons verstrekt

Wanneer u een account aanmaakt of met ons platform werkt, verzamelen wij de persoonsgegevens die u vrijwillig met ons deelt. Dit kan uw naam, e-mailadres en wachtwoord omvatten voor registratie en aanmelding. Daarnaast verzamelen wij betalingsgegevens om uitbetalingen via PayPal of bankoverschrijving mogelijk te maken. Als u contact opneemt met de klantenservice, deelneemt aan enquêtes of feedback geeft, verzamelen wij de in die communicatie opgenomen gegevens, zoals naam, e-mailadres en de inhoud van uw vraag of reactie.

De door u verstrekte informatie is nodig voor het functioneren van ons platform. Zo stelt uw e-mailadres ons in staat belangrijke accountupdates te sturen. Wij kunnen ook gegevens verzamelen als u vrijwillig inhoud deelt, deelneemt aan forums of andere interactieve functies gebruikt.

1.2 Gegevens die wij automatisch verzamelen

Bij gebruik van onze Diensten verzamelen wij automatisch informatie over uw apparaat, interactie met ons platform en gebruiksgedrag. Dit omvat technische gegevens zoals IP-adres, browsertype, besturingssysteem, apparaatmodel en unieke apparaat-ID's. Gebruiksgegevens omvatten bezochte pagina's, gebruikte functies en tijd op onderdelen van de website.

Wij gebruiken ook cookies, pixels en andere trackingtechnologieën om uw ervaring te verbeteren, inhoud aan te passen en de prestaties van het platform te verbeteren. Deze technologieën verzamelen gegevens over voorkeuren, interacties en navigatie om te begrijpen hoe gebruikers onze Diensten gebruiken. Zie ons cookiebeleid voor meer informatie over cookies en beheer.

1.3 Gegevens van derden

In sommige gevallen verkrijgen wij informatie over u bij derden. Zo helpen analyticsaanbieders zoals Google Analytics ons gebruikersgedrag te begrijpen en de Diensten te verbeteren. Paidwork kan ook gegevens verkrijgen van bijvoorbeeld PayPal of banken om de app te verbeteren of te voldoen aan wettelijke en financiële regels. Paidwork is niet verantwoordelijk voor de juistheid of volledigheid van gegevens van deze derden. Gebruikers wordt geadviseerd hun gegevens regelmatig te controleren en bij te werken.

2. Hoe wij uw informatie gebruiken

Wij gebruiken de verzamelde informatie om onze Diensten te leveren, te verbeteren en te beveiligen. Hieronder staat hoe wij uw gegevens gebruiken:

Leveren en beheren van de Diensten: Uw gegevens stellen ons in staat uw account aan te maken en te beheren, uw identiteit te verifiëren en uitbetalingen te verwerken.
Verbeteren van de platformprestaties: Door gebruiksgegevens te analyseren, signaleren wij trends, lossen wij technische problemen op en optimaliseren wij de gebruikerservaring op verschillende apparaten en browsers.
Communicatie met gebruikers: Wij gebruiken uw e-mailadres voor belangrijke updates, zoals accountmeldingen, systeemwaarschuwingen en wijzigingen in ons beleid. Waar wettelijk toegestaan, kunnen wij ook promotionele inhoud sturen die past bij uw interesses.
Personalisatie en aanbevelingen: Gegevens via cookies en analytics helpen ons uw ervaring te personaliseren door relevante inhoud, diensten of updates aan te bevelen op basis van uw gedrag en voorkeuren.
Beveiliging en fraudepreventie: Wij monitoren activiteit om frauduleuze transacties, ongeautoriseerde toegang en andere kwaadaardige activiteiten te detecteren, te onderzoeken en te voorkomen. Blockchaintechnologie kan een extra beveiligingslaag bieden door transacties transparant vast te leggen.
Naleving van wettelijke verplichtingen: Uw gegevens kunnen worden gebruikt om te voldoen aan regelgevings- en fiscale verplichtingen, te reageren op rechtmatige verzoeken van overheidsinstanties en aan toepasselijke wetgeving te voldoen.

3. Delen van uw informatie

Uw gegevens kunnen onder specifieke omstandigheden met vertrouwde partijen worden gedeeld, steeds met inachtneming van uw privacy:

Dienstverleners: Wij werken samen met aanbieders die ons helpen de Diensten te exploiteren, zoals hosting, analytics, klantensupport en—als u zich aanmeldt voor SMS—berichtendiensten zoals Intuit Mailchimp om sms namens ons te verzenden. Deze partijen verwerken gegevens alleen in onze opdracht en zijn contractueel gebonden aan vertrouwelijkheid.
Naleving van wettelijke vereisten: Wij kunnen uw gegevens openbaren om te voldoen aan dagvaardingen, gerechtelijke bevelen of andere juridische procedures, inclusief samenwerking met overheidsinstanties of wetshandhaving waar wettelijk vereist.
Bedrijfstransacties: Bij een fusie, overname of verkoop van activa van Paidwork kunnen uw gegevens worden overgedragen aan de rechtsopvolger, onder de voorwaarden van dit privacybeleid.
Geaggregeerde of geanonimiseerde gegevens: Voor onderzoek, analyse of marketing kunnen wij geaggregeerde of geanonimiseerde gegevens delen die niet tot een individuele gebruiker kunnen worden herleid.

Regionale en grensoverschrijdende mededelingen

Rechtsgronden voor verwerking (EER, VK en Zwitserland)

Wanneer de GDPR, UK GDPR of vergelijkbare wetten gelden, verwerken wij persoonsgegevens alleen als er een rechtsgrond is: bijvoorbeeld uitvoering van de overeenkomst met u (leveren van de Diensten); gerechtvaardigde belangen (zoals beveiliging van het platform, verbetering van functies en analytics die niet door uw rechten worden overschreven); toestemming waar vereist (bijvoorbeeld bepaalde marketingcookies of sms); of naleving van wettelijke verplichtingen. Wij doen redelijke inspanningen om uw rechten onder die wetten te respecteren zoals beschreven in het onderdeel "Uw privacyrechten" hieronder.

Internationale doorgifte van gegevens

Paidwork is gevestigd in de Verenigde Staten. Als u de Diensten buiten de VS gebruikt, kunnen uw gegevens worden overgedragen aan, opgeslagen in of verwerkt in de VS en andere landen waar wij of onze dienstverleners actief zijn. Die landen kunnen andere gegevensbeschermingswetten hebben. Waar vereist, gebruiken wij passende waarborgen voor grensoverschrijdende doorgifte (zoals Standaardcontractbepalingen goedgekeurd door de Europese Commissie of Britse autoriteiten, of andere rechtmatige mechanismen) en aanvullende maatregelen waar passend.

Overige Amerikaanse staatswetten op het gebied van privacy

Inwoners van bepaalde Amerikaanse staten (bijvoorbeeld Colorado, Connecticut, Delaware, Iowa, Montana, Nebraska, New Hampshire, New Jersey, Oregon, Texas, Utah en Virginia) kunnen aanvullende rechten hebben op toegang, verwijdering, correctie, afmelding voor bepaalde verwerking en bezwaar tegen onze beslissingen, afhankelijk van de wet in uw staat. U kunt van toepassing zijnde rechten uitoefenen door te mailen naar privacy@paidwork.com met een beschrijving van uw verzoek. Wij verifiëren uw identiteit zoals de wet vereist.

Kinderen en jongeren

Onze Diensten richten zich niet op kinderen jonger dan 13 en wij verzamelen niet bewust persoonsgegevens van kinderen jonger dan 13 in strijd met toepasselijk recht. Als u denkt dat wij gegevens van een kind jonger dan 13 hebben verzameld, neem dan contact op via privacy@paidwork.com zodat wij passende stappen kunnen nemen. Bent u tussen 13 en de meerderjarigheid in uw regio, dan mag u de Diensten alleen gebruiken zoals toegestaan in onze servicevoorwaarden (inclusief eventuele vereiste ouderlijke of voogdijtoestemming).

Kunstmatige intelligentie en vergelijkbare technologieën

Wij kunnen machine learning, automatisering of tools van derden met kunstmatige intelligentie gebruiken om de Diensten te exploiteren, te beveiligen en te verbeteren (bijvoorbeeld fraudedetectie, spampreventie, personalisatie of ondersteuning). Wij implementeren waarborgen om uw privacy te beschermen en waar passend menselijk toezicht te houden. Als een beslissing die u significant raakt uitsluitend op geautomatiseerde verwerking berust waar de wet dat vereist, informeren wij u over uw rechten, inclusief hoe menselijke beoordeling kan worden verkregen waar van toepassing.

Sms-tekstberichten en herinneringen

Als u een mobiel telefoonnummer opgeeft en zich aanmeldt voor sms, kunnen wij u sms-berichten sturen over uw account en onze Diensten—bijvoorbeeld herinneringen aan taken, uitbetalingen, beveiliging of vergelijkbare mededelingen. De frequentie hangt af van uw activiteit en onze communicatie.

Wij gebruiken Intuit Mailchimp (The Rocket Science Group LLC, handelend als Mailchimp) als dienstverlener om sms namens ons te leveren. Mailchimp verwerkt uw mobiele nummer en gerelateerde gegevens volgens onze instructies en het eigen beleid van Mailchimp. Meer informatie: mailchimp.com/legal.

Afmelden en hulp. U kunt sms op elk moment stopzetten door op een bericht te antwoorden met STOP. Na afmelding kunt u een eenmalige bevestiging ontvangen. Waar beschikbaar kunt u voorkeuren beheren in uw Paidwork-accountinstellingen of contact opnemen via support@paidwork.com. Voor hulp antwoordt u met HELP of mailt u naar support@paidwork.com.

Kosten en providers. Bericht- en datatarieven kunnen van toepassing zijn afhankelijk van uw provider en abonnement. Providers zijn niet aansprakelijk voor vertraagde of niet-afgeleverde berichten. Wij verkopen uw telefoonnummer of sms-toestemming niet als losse lijst.

4. Uw privacyrechten

Wij respecteren uw rechten met betrekking tot persoonsgegevens en bieden manieren om die rechten uit te oefenen onder toepasselijke wetgeving:

4.1 Rechten onder CCPA/CPRA (inwoners van Californië)

Als u inwoner bent van Californië, heeft u mogelijk recht op:

Toegang tot de persoonsgegevens die wij over u verzamelen, inclusief categorieën van gegevens, doeleinden van gebruik en derden met wie gegevens worden gedeeld.
Verwijdering van uw persoonsgegevens, behoudens wettelijke en operationele uitzonderingen.
Afmelding voor de "verkoop" of "deling" van persoonsgegevens voor cross-context gedragsadvertenties, waar van toepassing. Paidwork verkoopt persoonsgegevens niet in traditionele zin voor geld; beperkte sharing beschrijven wij in dit beleid en in onze Californië-mededeling.
Correctie van onjuiste persoonsgegevens die wij over u bewaren, waar van toepassing.
Beperking van het gebruik van gevoelige persoonsgegevens, waar toegestaan onder Californisch recht.

Zie voor meer details onze pagina Privacyrechten Californië op deze site. Om deze rechten uit te oefenen, neem contact op via privacy@paidwork.com of gebruik de methoden in die mededeling.

4.2 Rechten voor de EER, Zwitserland en het Verenigd Koninkrijk

Als u zich in de Europese Economische Ruimte, Zwitserland of het Verenigd Koninkrijk bevindt, kunt u rechten hebben op inzage, rectificatie, wissing, beperking of bezwaar tegen bepaalde verwerking van persoonsgegevens, en op gegevensoverdraagbaarheid waar van toepassing. U kunt bezwaar maken tegen verwerking voor directe marketing en, als de verwerking op toestemming berust, die toestemming intrekken. Bij verwerking op basis van gerechtvaardigde belangen kunt u bezwaar maken; wij voeren dan een belangenafweging uit. U kunt een klacht indienen bij een toezichthoudende autoriteit. Neem voor uitoefening contact op met privacy@paidwork.com. Indien wij onder toepasselijk recht een EU- of VK-vertegenwoordiger moeten aanwijzen, vermelden wij die in dit beleid of een addendum.

5. Bewaartermijnen

Wij bewaren persoonsgegevens alleen zolang nodig voor de in dit privacybeleid beschreven doeleinden, inclusief wettelijke, fiscale en fraudepreventiedoeleinden. Bewaartermijnen verschillen per type gegevens en relatie. Wanneer bewaring niet meer nodig is, verwijderen of de-identificeren wij gegevens volgens onze interne procedures, behalve waar langere bewaring wettelijk vereist is of nodig voor het voeren of verdedigen van rechtsvorderingen.

6. Beveiligingsmaatregelen

Paidwork past robuuste beveiligingsmaatregelen toe, waaronder versleuteling, firewalls en veilige opslag, om uw gegevens te beschermen. Geen systeem kan absolute veiligheid garanderen. Wij raden aan sterke wachtwoorden te gebruiken.

7. Wijzigingen in dit privacybeleid

Wij kunnen dit privacybeleid van tijd tot tijd bijwerken om wijzigingen in onze praktijken, technologie, wettelijke vereisten of Diensten weer te geven. Bij wezenlijke wijzigingen geven wij kennis zoals de wet vereist—bijvoorbeeld door het bijgewerkte beleid op deze pagina te plaatsen, de ingangsdatum bij te werken of u per e-mail of in-app te informeren. Wij raden aan dit beleid periodiek te raadplegen.

8. Contact

Voor privacygerelateerde verzoeken (inclusief rechten onder privacywetgeving) kunt u privacy@paidwork.com contacteren. Voor algemene klantenservice: support@paidwork.com. U kunt ons ook bereiken op:

Paidwork LLC
3400 Cottage Way Ste G2 #27204
Sacramento, CA 95825, USA

Contact klantenservice: support@paidwork.com