Annonspolicy
Ikraftträdandedatum: 29 mars 2026
Paidwork Ads hjälper varumärken att nå ett globalt community av verifierade användare som tjänar pengar. Denna annonspolicy förklarar de standarder vi kräver för varje kampanj så att annonser förblir trovärdiga, relevanta och förenliga med tillämplig lag.
1. Våra annonsprinciper
Vi förväntar oss att varje annonsör och partner följer följande principer:
- Användarnas förtroende först: Kampanjer ska vara ärliga, tydligt identifiera annonsören och undvika vilseledande påståenden, dark patterns eller manipulativ gränssnittsdesign.
- Transparens: Upplysningar, uppmaningstext och målsidor ska korrekt beskriva produkten eller erbjudandet utan dolda villkor eller begravda regler.
- Rättslig efterlevnad: Annonser ska följa alla tillämpliga lagar och regler i de regioner där de visas, inklusive marknadsföring, konsumentskydd, regler för politisk annonsering där det är relevant och branschspecifika krav.
2. Standarder för innehåll och kreativt material
Följande innehåll är förbjudet eller begränsat på Paidwork Ads:
- Olagliga produkter eller tjänster, inklusive förfalskade varor eller aktiviteter som underlättar bedrägeri.
- Vuxen-, hat-, vålds- eller diskriminerande innehåll, inklusive bilder som kan vara chockerande eller utnyttjande.
- Vilseledande intjäningsmöjligheter, pyramidliknande upplägg eller orealistiska ekonomiska löften.
- Medicinska, ekonomiska eller juridiska påståenden som inte kan styrkas med verifierbara bevis.
3. Data, inriktning och mätning
Paidwork begränsar användningen av personuppgifter för annonsering. Annonsörer måste:
- Använda inriktningssegment som Paidwork tillhandahåller eller godkänner. Uppladdning av egna målgrupper kräver lämpligt användarsamtycke.
- Undvika att kombinera Paidworks rapportering med andra dataset på ett sätt som försöker identifiera enskilda användare.
- Endast distribuera pixlar, SDK:er eller tredjepartstaggar som granskats och godkänts av Paidwork.
4. Granskning, övervakning och arkivering
Allt kreativt material, inriktningsparametrar och målsidor genomgår förhandsgranskning. Paidwork förbehåller sig rätten att pausa eller begära ändringar när som helst om en kampanj inte längre uppfyller våra standarder. Annonsörer ska spara dokumentation över kampanjmaterial och godkännanden i minst 12 månader och lämna ut dem till Paidwork på begäran.
5. Tillämpning och rapportering
Paidwork kan avvisa, suspendera eller avsluta kampanjer som bryter mot denna policy. Allvarliga eller upprepade överträdelser kan leda till kontosuspension eller avlägsnande från Paidwork Ads-programmet. Om du anser att en annons bryter mot policyn, rapportera via feedbacklänken i produkten eller kontakta oss direkt.
6. Syntetiska medier, deepfakes och AI-genererat innehåll
Annonser får inte efterlikna personer, varumärken eller offentliga personer på ett vilseledande sätt. Material som skildrar verkliga personer, röster eller händelser med syntetiska eller AI-genererade medier ska tydligt märkas när lag eller plattformsregler kräver det, och får inte vilseleda om vad som är autentiskt. Politiskt, hälsorelaterat och ekonomiskt material kan kräva ytterligare verifiering. Paidwork kan avvisa eller ta bort material som vi med skäl anser vara vilseledande eller icke-förenligt.
Annonsefterlevnad: Skicka e-post till ads@paidwork.com eller kontakta din Paidwork Ads-representant för hjälp med policyfrågor eller granskningar.